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La figura ricercata avrà l’obiettivo di sviluppare le vendite attraverso la gestione diretta dei clienti, proponendo le adeguate soluzioni e gestendo tutto il processo con autonomia e professionalità.
Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti:
– un background formativo tecnico-commerciale,;
– un’esperienza maturata in ambito commerciale/export;
– un’ottima conoscenza del pacchetto office e dei principali strumenti informatici, navigazione internet;
– conoscenza fluente della lingua inglese;
Completano il profilo un forte orientamento al risultato e al problem solving, proattività commerciale, buone capacità relazionali e negoziali, organizzazione e autonomia operativa.
La ricerca è indirizzata a candidati di entrambi i sessi (L.903/77).

Per il potenziamento del team di R&D si cerca un HARDWARE/FIRMWARE ENGINEER con il compito principale di sviluppare dispositivi a microcontrollore.

Partecipa alle fasi di definizione delle specifiche dei prodotti, progetta e sviluppa in autonomia o in team le funzioni firmware e/o hardware.

Si interfaccia con la parte produttiva per la definizione delle specifiche di montaggio e collaudo. Collabora col reparto acquisti nella fase di selezione dei componenti e col reparto qualità durante le fasi di omologazione dei prodotti.

Il candidato ideale, con laurea in Ingegneria Elettronica o cultura equivalente, ha maturato specifica esperienza nel ruolo (di almeno 5 anni), nello sviluppo e progettazione hardware e firmware di schede presso aziende operanti in ambito industriale.

Si richiede la conoscenza approfondita di CAD progettazione elettronica, strumenti di laboratorio e microcontrollori. Si richiede esperienza di progettazione per l’ottenimento della certificazione CE del prodotto, capacità di redigere documentazione tecnica e capacità di effettuare test di verifica e documentarne i risultati in autonomia

Si richiede conoscenza di linguaggio C su architetture embedded e a microcontrollore (8/32 bit), strumenti di emulazione e debug del codice, sistemi di versionamento del codice.

Capacità di gestire in progetti anche complessi, orientamento al miglioramento continuo, propensione al lavoro di gruppo, spirito di iniziativa e problem solving, nonché la buona conoscenza della lingua inglese, completano il profilo.

Stage extra-curriculare 6 mesi, full time

Nel reparto R&D della nostra sede stiamo cercando un Junior Engineer. Scopo formativo dello stage sarà quello di apprendere e sperimentare l’utilizzo di prodotti e soluzioni per la termoregolazione e domotica.

Quali saranno le mie responsabilità?

All’interno del reparto di ricerca e sviluppo, il candidato sarà affiancato a Senior Engineers per attività di:

• supporto tecnico alle attività di sviluppo dispositivi e sistemi;
• supporto tecnico alle attività di manutenzione/aggiornamento dispositivi e sistemi;
• supporto tecnico alle attività d’integrazione e collaudo funzionale di dispositivi e sistemi;
• supporto alla creazione/implementazione di strumenti e procedure di collaudo.
• Desired Skills and Experience:

Quali sono i requisiti necessari per questo lavoro?

• Laureato/laureando specialistico in Ingegneria Informatica/Elettronica/Biomedica.
• Conoscenza pacchetti MS Office
• Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione
• Capacità di organizzare in maniera efficiente il proprio tempo
• Capacità di lavorare in un ambiente dinamico
• Proattività, autonomia, problem solving
• Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta